مدیریت عملکرد به درستی طی سال های گذشته در دولت و در چند سال گذشته در بخش غیرانتفاعی نیز مورد توجه قرار گرفته است.هرچند ایده مدیریت عملکرد از سال ها پیش مطرح بوده است،علاقه به آن در موسسات عمومی و غیرانتفاعی و اثر همگرایی دو نیرو و فشار،جان تازه یافته است :1) انتظارات گسترده برای پاسخ گویی از سوی بخش های دولتی 2) تعهد فزاینده از سوی مدیران و موسسات برای توجه به دستاوردها و تلاش آگاهانه برای بهبود عملکرد.این تعهد مشترک هم برای افزایش پاسخگویی و هم بهبود عملکرد در قانون عملکرد و دستاوردهای دولت مصوب سال 1993 در سطح فدرال گنجانده شده و قوانین نتیجه گیری مشابه و قوانین نتیجه محور مشابه در بیشتر دولت های ایالتی و برخی حاکمیت های محلی نیز ترسیم شده است.این کتاب ترجمه دکتر پرویز احمدی بوده و توسط انتشارات صفار به چاپ رسیده ودرفروشگاه اینترنتی کتاب انتشارات اشراقی به آدرس www.eshraghipub.com موجود می باشد.